Awans zawodowy nauczycieli - zmiana przepisów i pierwsze doświadczenia

Od 1 września 2022 r. wprowadzone zostały nowe zasady dotyczące sposobu uzyskiwania stopni awansu zawodowego przez nauczycieli. Regulacje te w znaczący sposób modyfikują ścieżkę zawodową nauczyciela, pozostawiając w ramach ustawowych dwa stopnie awansu zawodowego: nauczyciela mianowanego i nauczyciela dyplomowanego. Ponadto, wprowadzone zmiany obejmują sferę związaną z oceną pracy nauczyciela, wiążąc ją ściśle ze ścieżką awansu zawodowego. Nowe przepisy w znaczący sposób rzutują również na sposób zatrudniania nauczycieli. Za nami już kilka miesięcy stosowania nowych przepisów, a wraz z upływem czasu pojawiają się kolejne wątpliwości w zakresie stosowania znowelizowanych przepisów Karty Nauczyciela w tym zakresie. W związku z tym zapraszamy Państwa na szkolenie, podczas którego omówiony zostanie aktualny stan prawny dotyczący awansu zawodowego oraz praktyczne konsekwencje tych przepisów dla nauczycieli, dyrektorów szkół oraz organów prowadzących. Szkolenie poprowadzi prawnik, świadcząca wsparcie prawne jst w zakresie zadań oświatowych, ceniona za jasny sposób przekazywania wiedzy, uzyskująca bardzo dobre oceny od uczestników, m.in. „jedno z lepszych szkoleń, w których brałam udział. Praktyczne przykłady dokładnie omówione”.

• W trakcie szkolenia omówione zostaną nowe przepisy, ze szczególnym zwróceniem uwagi na problemy natury praktycznej, zgłaszane przez uczestników procesu edukacyjnego: dyrektorów szkół, nauczycieli, organy prowadzące oraz jednostki obsługujące szkoły, zaczerpnięte z doświadczenia zawodowego eksperta.
• Poznanie praktycznych aspektów dotyczących uzyskania awansu zawodowego nauczyciela po zmianie przepisów, w tym także w okresie przejściowym.
• Możliwość uzyskania podczas szkolenia odpowiedzi na pytania.

1. Jak przedstawia się awans zawodowy na nauczyciela mianowanego i dyplomowanego według nowych regulacji prawnych?
2. Jakie wymagania są konieczne do uzyskania danego stopnia awansu zawodowego?
3. Jak przedstawia się tryb przygotowania do zawodu nauczyciela, w tym opinie o przeprowadzonych zajęciach i ocena pracy?
4. Jak rozwiązać problemy związane z ustaleniem awansu zawodowego nauczyciela w okresie przejściowym? Przepisy prawne, wskazanie przykładów.
5. Jak należy zatrudniać nauczycieli w związku ze zmianą zasad uzyskiwania stopnia awansu zawodowego? Wskazówki praktyczne.
6. Dyskusja, odpowiedzi na pytania uczestników.

Dyrektorzy szkół, nauczyciele, pracownicy urzędów gmin, nadzorujący sprawy edukacji w samorządach, pracownicy centrów usług wspólnych (zespołów obsługi oświaty) oraz inne osoby, zainteresowane tematyką szkolenia.

Prawnik, członek stowarzyszenia audytorów wewnętrznych IIA Polska, posiada wieloletnie doświadczenie w zakresie organizacji i zarządzania oświatą w samorządzie powiatowym. Autorka wielu publikacji, w tym m. in. komentarza do ustawy – Karta Nauczyciela oraz do ustawy o systemie oświaty, książek „Finansowanie zadań oświatowych”, „Dotacje dla szkół i placówek prowadzonych przez osoby fizyczne lub osoby prawne”. Prowadzi działalność doradczą (obsługa jednostek samorządu terytorialnego w zakresie prawa oświatowego) oraz szkoleniową. Wykłada na studiach podyplomowych z zakresu zarządzania oświatą na Uniwersytecie Łódzkim. Prelegentka na konferencjach naukowych. Bardzo ceniona za jasny i przejrzysty sposób przekazywania wiedzy.